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Nouveau : Veuillez noter qu'à compter du 1er avril 2017 la « Liste des activités de FPC approuvées » de l'ACP a été mise à jour.

NOUVEAU! À compter du 1er janvier 2017, l'Association canadienne de la paie (ACP) exigera que tous les étudiants du programme d'accréditation de Gestionnaire accrédité de la paie (G.A.P) obtiennent leur accréditation de G.A.P et produisent une déclaration d'accréditation dans un délai de cinq ans. Pour de plus amples renseignements à ce sujet, veuillez cliquer ici.

Vous n'êtes pas sûr de savoir ou commencer pour obtenir l'accréditation de Spécialiste en conformité de la paie (S.C.P)? C'est facile de commencer et les premières étapes ne sont qu'à quelques clics.

Retrouvez plus d'informations en ligne, notamment les méthodes d'études, les frais de scolarité et l'inscription.


Les séminaires sont organisés toute l’année, dans tout le Canada et vont du niveau d’introduction au niveau avancé. Choisissez parmi plus de 20 sujets tels que les Principes fondamentaux de la paie, les avantages sociaux et les allocations imposables, les cessations d’emploi, les pensions et les avantages sociaux, les exigences de fin d’année et pour la nouvelle année, et bien plus encore!

NOUVEAU : Communication pour le professionnel de la paie (en anglais seulement)

Le saviez-vous? Les complexités liées aux pensions et avantages sociaux exigent d’avoir des connaissances en conformité de la paie


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Responsables des services électroniques : Délai additionnel pour la transmission d’une résolution ou d’une procuration

Si vous êtes un représentant autorisé nommé à titre de responsable des services électroniques (sauf si vous êtes un représentant d'office (ce lien ouvrira une nouvelle fenêtre) nommé à ce titre), un délai additionnel vous est accordé pour transmettre un document à Revenu Québec (RQ) vous permettant de continuer d'avoir accès à l'ensemble des services offerts dans Mon dossier pour les entreprises.

Vous avez maintenant jusqu'au 13 octobre 2017 pour nous transmettre l'un des documents suivants qui atteste votre droit d'agir au nom et pour le compte de l'entreprise :

  • une résolution, si vous êtes un représentant nommé par un ou plusieurs administrateurs d'une société par actions;
  • une procuration, si vous êtes un représentant nommé par un dirigeant d'une société par actions, par un particulier en affaires ou par un ou plusieurs associés d'une société de personnes;

Notre bibliothèque des Lignes directrices des meilleures pratiques continue de d’agrandir. Consultez nos plus récentes Lignes directrices :

La mise en place d’une paie au Canada (membres seulement)

Consultez également nos Lignes directrices les plus populaires :