Spécialiste en conformité de la paie (S.C.P)

Nos programmes sont conçus pour s'adapter à votre emploi du temps chargé! 

• Suivez les cours en ligne ou dans l’un des nombreux établissements d’enseignement postsecondaire qui les offrent à travers le Canada. Voyez vos options!
• Si vous avez déjà suivi un ou plusieurs des cours obligatoires dans un établissement d’enseignement postsecondaire (par exemple, Introduction à la comptabilité), demandez que les crédits soient transférés pour compléter votre programme d’accréditation.

• Maintenir l'adhésion à l'Association.
• Adhérer au Code de conduite professionnelle.
• Satisfaire aux exigences de Formation professionnelle continue (FPC) et s’assurer de bien déclarer les heures requises avant le 31 décembre de chaque année.

L’accréditation de S.C.P requiert trois cours de paie de base, un transfert de crédit et une année d’expérience professionnelle de la paie.

• Législation sur la conformité de la paie : Introduction à toutes les dispositions législatives et réglementaires qui encadrent la conformité de la paie.
• Principes fondamentaux de la paie 1 : Application des dispositions législatives au calcul et à la documentation de tous les types de paiements à des particuliers.
• Principes fondamentaux de la paie 2 : Procédures encadrant les versements aux tierces parties, incluant les exigences comptables, techniques et de fin d’année.
• Introduction à la comptabilité : Faites reconnaître les crédits d’un cours postsecondaire qui porte sur les principes et pratiques de base en comptabilité. Vérifiez dans notre liste des cours approuvés. 
• Exigence d’expérience professionnelle : Pour recevoir l’accréditation complète, il faut cumuler une année pondérée d’expérience professionnelle. Vous pourrez ensuite vous servir de nos logos « Fièrement accrédité » pour faire étalage de votre expertise!

Afin d’obtenir l’accréditation de S.C.P, vous devez satisfaire à toutes les exigences dans un délai de cinq ans. Pour plus de détails concernant le délai de cinq ans, veuillez consulter les informations sur l’exigence d’expérience professionnelle.